CHEF DE PROJET TECHNIQUE SENIOR (H/F)

Recrutoi recherche pour un de ses clients un Chef de projet technique sénior (H/F). Le poste est basé dans le Nord de l’île. Vous interviendrez en tant que référent Technique pour assister la responsable ERP à coordonner tous les acteurs techniques engagés sur le projet :
– l’éditeur/intégrateur (Sage X3)
– la DSI (équipes infrastructure, application, support)
– l’équipe digitale
Vous avez des compétences en Dev, en infra, en déploiement, en testing pour animer la cellule de BUILD afin de :
– Mettre en place un environnement OAT
– Mettre en place le dispositif de tests (nouvelles features, TNR, Tests de charge, Test de rupture, automatisation)
– Mettre en place une supervision fonctionnelle et technique (cartographie, management visuel, alerting)
– Conseiller au quotidien l’équipe interne MOA (recueil et aide à la définition des besoins)
– Piloter les projets jusqu’au déploiement (objectif, délai, étude faisabilité, coût, planning )
– Challenger les solutions et les chiffrages
– Reporter à la direction (road map, bilans, recommandations )

PROJET :
– Maitrise des méthodes de gestion de projet (cycle en V et agile)
– Pilotage, suivi, coordination (budget, capacity planning, roadmap)
– Reporting hebdomadaire à la direction
APPLICATIONS :
– Connaissance en conception logicielle
– Maitrise d’outils d’aide à la surveillance des logiciels
– Gestion d’outils de test
– Connaissance des solutions applicatives type ERP (serait un plus)

ARCHITECTURE:
– Maitrise des architectures logicielles Saas et on premise
– Connaissance des Env Linux/Windows Server
– Connaissance des architectures virtualisés

BASE DE DONNEES
– Maitrise d’au moins un SGBD type Microsoft SQL Server
Savoir être
– Qualités relationnelles
– Goût du défi
– Communicatif
– Esprit d’équipe, fédérateur
– Force de proposition
– Organisé
– Rigoureux